// 発言者（3名）
// 発言（20件）
ただいまから全員協議会を開会します。 本日の協議会は、11月29日に送付を受けた第108号議案 職員の給与に関する条例の一部を改正する条例ほか４議案並びに11月30日に送付を受けた第113号議案 令和５年度東京都北区一般会計補正予算（第５号）について説明及び質疑を行います。 －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－
議題 （１）第108号議案 職員の給与に関する条例の一部を改正する条例 （２）第109号議案 幼稚園教育職員の給与に関する条例の一部を改正する条例 （３）第110号議案 会計年度任用職員の給与及び費用弁償に関する条例の一部を改正する条例 （４）第111号議案 東京都北区国民健康保険条例の一部を改正する条例 （５）第112号議案 訴えの提起について （６）第113号議案 令和５年度東京都北区一般会計補正予算（第５号） 第108号議案から第113号議案まで一括して理事者の説明を求めます。
第108号議案について、ご質疑ありませんか。 （「なし」と呼ぶ者あり）
第109号議案について、ご質疑ありませんか。 （「なし」と呼ぶ者あり）
第110号議案について、ご質疑ありませんか。
ご説明いただき、ありがとうございます。会計年度の方々のところも善処されたということで、非常によかったなというふうに思っているんですけれども、一つだけ分からなかったので確認したいんですが、手当の関係は、来年度以降、勤勉手当ができるということで、今年度については勤勉手当がないからということで、特例として期末手当のところで対処するというふうなことの理解でいいのかということと、それから、基本給、正規の人は給料月額そのものが引き上がっているということなんですけれども、先ほどの説明で、給与の引上げについて、会計年度も令和５年４月１日に遡るというふうに聞いたんですが、その前に条件がついていたような気がして、ここは全ての会計年度の人がなっているのかどうかというのを確認させてください。
組合として妥結されているということもあるんですけれども、要求としては、全ての会計年度職員に条件つけないであげてほしいという要望そのものがあったのかどうか伺わせてください。
ほかにご質疑ございませんか。
今の会計年度職員は、北区の場合、支給対象になる職員がどれぐらいで、非対象の職員が何人ぐらいなのかだけ教えてください。
ほかにご質疑ございますか。 （「なし」と呼ぶ者あり）
第111号議案について、ご質疑ございますか。 （「なし」と呼ぶ者あり）
第112号議案について、ご質疑ありませんか。 （「なし」と呼ぶ者あり）
第113号議案について、歳入歳出一括してご質疑ありませんか。
区民の方から７万円の年内支給は大丈夫かということで何人もお問合せがあったので、速やかなる対応をしていただき、ありがとうございます。 それは是とするんですけれども、一方で、ここ数日でも、課税世帯の人の中で、そんなに生活に余裕がないというか、余裕がないから働いているんだけれども、税金でも持っていかれるし、手当も出ないということで、課税されていても困っているんだから何とかしてくださいという電話も会派に結構かかってきたりしているし、直接のお声がけもいただいているんです。 国のほうは、そういうことも含めて検討の俎上に乗せているようなんですけれども、私の認識だと、この間、今年、北区独自で手当をしていただいた非課税相当と言われている住民税均等割のところのみ課税の方々のところは、国としても、たしか10万円給付というようなことも当初検討があったかなというふうにも思ったりしていて、この辺、どう整合性を図るのかなというふうに私も個人的に関心を持っていたところなんですが、トータルとして、北区が今回、国の条件のみで速やかに施行するというふうにした判断とか、トータルな見通しのところを、今の時点でまた少し変化があったら教えてください。
ほかにご質疑ありませんか。
基準日が設けられているんですけれども、そうすると、還付申告などをしても無駄ということですか。その確認です。
ほかに質疑ございませんか。 （「なし」と呼ぶ者あり）
以上で、議案の説明及び質疑を終わります。 各議案は、いずれも所管委員会に審査を付託したいと思います。ご異議ありませんか。 （「異議なし」と呼ぶ者あり）
ご異議なしと認め、そのように決定します。 なお、既に配付の日程のとおり、本日の休憩中に委員会を開会したいと思いますので、ご了承願います。 －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－
これをもって全員協議会を閉会します。 午前９時５７分閉会